Wij gebruiken cookies voor analyse en advertenties. Door verder te gaan op deze site gaat U akkoord met het plaatsen van deze cookies.

Melding over Fahr-becker Recruitment Consultancy

Door Anoniem op 09-02-2017 13:48:30
Aparte werkwijze.

Lege LinkedIn invitation. Na accepteren geen profile view, geen bericht op LinkedIn, maar wel direct een e-mail. Kennelijk was de invite alleen maar bedoeld om het e-mail adres te verkrijgen.

Deze manier van werken toont meer belangstelling voor het versturen van e-mails dan voor de kandidaat als persoon.

En de dooddoener: na beleefd afwijzen van de (matig passende) vacature geen enkele reaktie meer. Kandidaten die nee zeggen zijn immers niet meer interessant.

Kortom, alle kernwaarden die agency recruiters zo geliefd maken in een kort contact.
comments powered by Disqus